Laboral

More stories

  • Christian Toribio Ossio
    in Laboral

    Los contratos celebrados en nombre de la empresa

    Por: Christian Toribio, Área Civil del Estudio Linares Abogados 

    En el mundo empresarial no es de extrañar que la celebración de contratos de todo tipo -dígase arrendamientos, compraventas, hipotecas, etcétera- sea el pan de cada día. También es imposible negar que existan casos en los que se requiera celebrar contratos en distintos espacios geográficos, resultando imposible que una misma persona esté en dos lugares a la vez firmando en representación de la empresa. More

  • negociación colectiva
    in Laboral

    Negociación colectiva: aspectos clave ante la nueva regulación

    Tras la modificación del Reglamento de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, de las decisiones de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) y el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) el papel de los sindicatos se fortaleció en el 2022, lo cual representa varios retos para los empleadores en los vínculos con su personal. More

  • orientador de la Sunafil
    in Laboral

    Sunafil informa en qué casos el despido es nulo

    Si bien existen diversos tipos de despido, también existe uno que implica un acto lesivo a los derechos fundamentales del trabajo: es el denominado ‘despido nulo’. En esa línea, muchas veces por desconocimiento, el empleador decide despedir a un trabajador que se encuentra en una situación particular, sin embargo la ley no lo permite.  More

  • vacaciones
    in Laboral

    Requisitos para solicitar el descanso vacacional

    Los trabajadores con jornada igual o mayor a 4 horas diarias tienen derecho a recibir 30 días de vacaciones, siempre que cumplan año de servicio para un mismo empleador. Si estás próximo a tomar tu descanso ten en cuenta la siguiente información brindada por la Sunafil. More

  • salud mental en el entorno laboral
    in Laboral

    Claves para garantizar una buena salud mental en el entorno laboral

    Las cargas de trabajo excesivo por falta de personal, los horarios prolongados, las condiciones laborales físicas inseguras o deficientes, la violencia, el acoso u hostigamiento, la discriminación y exclusión, la remuneración inadecuada, u otros factores externos relacionados con la vida familiar y laboral, inciden negativamente en la salud mental del trabajador. More

  • César Puntriano Rosas
    in Laboral

    El impacto del verano en las relaciones laborales

    Por: César Puntriano Rosas (Abogado laborista)

    Usualmente, las compañías modifican su horario de trabajo a partir de enero para permitir que el personal se retire más temprano los viernes. Para ello se incrementa la jornada diaria de lunes a jueves, y la del viernes se reduce. More

  • Poder Judicial
    in Laboral

    Poder Judicial conforma comisión consultiva de asuntos laborales para perfeccionar justicia en trabajo

    La comisión estará integrada de la siguiente manera: un juez supremo especialista en derecho laboral, designado por el presidente del Poder Judicial, en su representación, quien la presidirá. Asimismo, por representantes (uno por cada una de ellas) de la Confederación Autónoma de Trabajadores del Perú, la Confederación General de Trabajadores del Perú (CGTP), Confederación de Trabajadores del Perú, Confederación Unitaria de Trabajadores, Unión Nacional de Sindicatos del Sector Estatal. More

  • prácticas profesionales
    in Laboral

    Derechos laborales en las prácticas preprofesionales y profesionales

    En el caso de las prácticas preprofesionales, debido a que el alumno aún se encuentra estudiando, debe firmarse un convenio de prácticas por escrito entre el instituto o universidad y la empresa donde va a practicar. Estas pueden realizarse hasta el egreso. En el caso de las prácticas profesionales, el convenio no debe superar los 12 meses, salvo que se determine una extensión mayor. More

Load More
Congratulations. You've reached the end of the internet.