Los contagios diarios del COVID-19 en Estados Unidos alcanzaron este miércoles la cifra récord de 140,000, con aumentos en todos los estados, lo que llevó el total de víctimas a superar las 240,000 muertes y a los expertos a temer que el país haya entrado ya en una tercera ola de la pandemia. More
Por: Carlos Cadillo Ángeles (Consejero del Área Laboral de Miranda & Amado Abogados)
Los ‘Lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a covid-19’, aprobados por la Resolución Ministerial N° 448-2020-TR, establecen una serie de obligaciones para disminuir el riesgo de transmisión en el trabajo. Estos lineamientos deben incorporarse en el ‘Plan para la vigilancia, prevención y control de covid-19 en el trabajo’, que debe tener todo empleador que continuó o reanudó sus actividades. More
Por: Jesús Soriano (Gerente sénior de Servicios Tributarios y Legales de PwC Perú)
Algunos puntos a considerar por las empresas y personas naturales en cuanto a su liquidez y el cumplimiento de sus obligaciones tributarias durante esta coyuntura marcada por la pandemia. More
Por: César Puntriano Rosas (Abogado Laboralista)
La pandemia del covid-19 ha afectado duramente el empleo en el país, que se caracteriza por ser mayoritariamente informal. La razón es evidente: las empresas no resisten por sí solas el gran impacto que supone dejar de operar y no les queda más que no renovar contratos a plazo fijo, suspender labores sin goce de remuneraciones o, peor aún, cerrar definitivamente. Incluso un reciente estudio de CEPAL señala que más de 2.7 millones de empresas formales cerrarán en América Latina por el covid-19. More
Por: Gonzalo de Las Casas (Abogado. Socio principal de Rebaza, Alcázar & De las Casas)
No es la primera vez que el país enfrenta una crisis que afecta a la actividad empresarial, la diferencia es que, en esta oportunidad, la crisis es global e impacta en diversos sectores. More
Por: Mauricio Olaya (Socio principal del Estudio Muñiz)
A estas alturas del año nadie duda del impacto económico que esta pandemia tendrá en la cuenta de resultados de una gran mayoría de empresas que operan en nuestro país. Es más, en un entorno de baja demanda derivada de la pérdida de empleos que tardarán en recuperarse, sobrecostos derivados del cumplimiento de las medidas sanitarias y las restricciones que continuarán seguramente hasta mediados del 2021, es previsible que aquellas que se hayan visto más afectadas no logren revertir tal situación, sino hasta probablemente el ejercicio 2022. More
Por: María Haydée Zegarra (Socia y líder del área laboral del Estudio Rebaza, Alcázar & De Las Casas)
La persistencia en el contagio del covid-19 ha dado lugar a que el Gobierno central decida prorrogar la emergencia sanitaria hasta el 6 de diciembre del 2020. Como resultado, en el ámbito de las relaciones laborales, es importante prestar atención a ciertos aspectos. More
Por: Fiorela Ccahua (Asociada Sénior del Estudio Rebaza, Alcázar & De Las Casas)
La Superintendencia del Mercado de Valores retoma los asuntos regulatorios pendientes, para lo cual actualiza la Agenda Regulatoria 2020 y publica los primeros proyectos normativos de esta. More
MTPE recurrirá a la planilla electrónica para impedir fraudes. Se calcula que se generen 350,000 nuevos puestos de trabajo. El ministro de Trabajo, Javier Palacios, dijo que el subsidio a las planillas aprobado por el Gobierno propicia la generación de nuevos empleos, hasta un cálculo de 350,000 en los próximos seis meses, especialmente en la pequeña y la microempresa. More
Se oficializó el decreto de urgencia que tiene como propósito el otorgamiento de un subsidio a la planilla para incentivar la contratación de personal. El ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Javier Palacios Gallegos, reafirmó que cerca de 350,000 trabajadores serán objeto de este beneficio y precisó que el plan de incentivos contemplado tiene cinco objetivos. More